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Método SMART
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O que é
É uma técnica para definir metas claras e objetivas, baseada em cinco critérios:
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S: Específica (o que você quer alcançar?)
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M: Mensurável (como medir o progresso?)
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A: Alcançável (é realista?)
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R: Relevante (faz sentido para seu objetivo maior?)
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T: Temporal (quando será concluída?)
Como usar
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Defina a meta de forma específica: descreva exatamente o que deseja alcançar.
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Estabeleça indicadores mensuráveis: determine como acompanhar o progresso.
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Verifique se é alcançável: considere recursos e limitações.
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Confirme a relevância: conecte a meta ao objetivo estratégico.
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Defina um prazo: estipule uma data clara para conclusão.
Dica Extra
Antes de validar, pergunte: “Se outra pessoa ler essa meta, ela entenderá exatamente o que deve ser feito?” Se a resposta for não, refine até ficar cristalina.
