Topbar OCB
Frimesa reduz custos com padronização de lavagem de uniformes
Contexto
Historicamente, cada unidade da cooperativa agropecuária paranaense Frimesa realizava a aquisição de produtos químicos para lavanderia de forma descentralizada, selecionando fornecedores distintos e utilizando diferentes produtos. Essa prática resultava em altos custos operacionais, falta de padronização na qualidade dos uniformes e dificuldades na gestão dos estoques.
Com a ampliação das operações e a necessidade de otimizar a gestão dos insumos, a cooperativa percebeu que poderia consolidar a demanda e obter melhores condições comerciais ao estruturar um BID (Bidding Process). Dessa forma, além de buscar melhores preços, a Frimesa garantiria uniformidade nos processos de lavagem.
Outro ponto importante foi a necessidade de reforçar a comunicação entre as unidades e os fornecedores, garantindo que todos os requisitos técnicos fossem atendidos. Era preciso construir parcerias estratégicas e manter um trabalho contínuo com os fornecedores.
Desafios
A implementação do BID exigiu um planejamento minucioso para garantir sua viabilidade. Um dos principais desafios foi avaliar a qualidade dos produtos químicos e assegurar que as mudanças não comprometessem a higienização dos uniformes.
O resultado levaria meses, já que mudanças na qualidade dos uniformes só poderiam ser avaliadas a médio e longo prazo. Além disso, a cooperativa precisava entender e contornar os riscos da dependência de um único fornecedor ou da dificuldade da rastreabilidade entre múltiplos fornecedores.
Era preciso uma escolha estratégica que proporcionasse qualidade e um bom alinhamento com fornecedores para garantir que os insumos selecionados atendessem aos padrões estabelecidos e oferecessem vantagens logísticas e econômicas.
Desenvolvimento
Para viabilizar o projeto, a equipe iniciou um levantamento detalhado das necessidades de cada unidade, mapeando que o processo de lavagem industrial de cada equipe era praticamente o mesmo.
Esse estudo possibilitou a criação de um modelo estratégico de aquisição, garantindo melhores condições comerciais e maior controle sobre os insumos utilizados.
A estruturação do BID foi baseada na seleção de fornecedores que atendessem às exigências de qualidade e custos. Após um processo rigoroso de avaliação, a Frimesa optou por dividir a demanda entre diferentes fornecedores estratégicos, reduzindo os riscos de dependência e garantindo um fornecimento contínuo e confiável.
A implementação do BID envolveu também um trabalho de comunicação interna para que todas as unidades estivessem alinhadas com as novas diretrizes de compras.
Resultados
O novo modelo de aquisição resultou em um maior controle de qualidade e uma relação mais eficiente com os fornecedores e times, otimizando a operação como um todo.
O projeto gerou impactos positivos significativos, consolidando a estratégia de gestão de compras de produtos químicos para a Frimesa. Dentre os principais resultados alcançados, o modelo trouxe uma economia que superou R$ 650 mil em 12 meses.
Além disso, a padronização dos processos de lavagem em todas as unidades garantiu maior qualidade e eficiência operacional. O projeto trabalhou na criação de um escopo estratégico para futuras aquisições em todas as unidades da Frimesa, facilitando a tomada de decisões e otimizando as negociações com fornecedores.
Nesse processo, não apenas houve um fortalecimento das parcerias com os fornecedores, mas também uma melhora na comunicação interna e externa, garantindo transparência e maior integração entre todos os setores envolvidos no processo.
Próximas iniciativas
A Frimesa segue com acompanhamentos contínuos para avaliar o desempenho dos fornecedores e garantir a manutenção, sempre que necessário, da qualidade dos uniformes e dos produtos utilizados na higienização.
A experiência adquirida na formulação do projeto promoveu uma cultura organizacional focada na melhoria contínua das operações. O exemplo continua incentivando times na busca da Frimesa por inovações e eficiência.
Contato
Simone Zamin, analista de projetos da Frimesa. E-mail: gentederesultado@frimesa.com.br
Você também tem um case ou uma história de sucesso?
Conte-nos sua história
Veja mais
Desenvolvida em parceria com startups, a iniciativa tem resultado em novos associados para a cooperativa. Sicoob Metropolitano cria um novo canal de atendimento no Metaverso, em um ambiente virtual que permite a interação de pessoas por meio de avatares. O objetivo é proporcionar uma experiência que alie a segurança, a pessoalidade da interação humanizada e a agilidade do ambiente digital. Em sua fase de testes, o projeto já apresentou resultados positivos, incluindo a potencial abertura de novas contas e a prospecção de novos cooperados.
Pelo celular ou computador, produtor rural pode solicitar serviços de tecnologia agrícola da Coopercitrus diretamente para sua propriedade, de forma simples e prática. A Coopercitrus, eleita a 5ª organização mais tecnológica do agronegócio brasileiro, lançou o aplicativo Campo Digital, no qual seus cooperados podem solicitar e acompanhar diversos serviços. Além de melhorar a experiência do associado na contratação de serviços, o aplicativo ajuda a difundir tecnologias para os produtos rurais, ampliando a transformação digital no agronegócio local.
Dashboard de gestão mensura qualidade e produtividade que servem de insumo para tomar decisões. A fim de melhorar processos de gestão, a Unimed do Sudoeste desenvolveu dashboards que mensuram indicadores de qualidade e produtividade. Com base nos dados obtidos pela ferramenta, a cooperativa baiana aprimorou tomadas de decisão na área de Regras e Parametrizações e melhorou o feedback dado aos colaboradores. A cooperativa notou, ainda, um aumento na motivação dos colaboradores.
Adoção da tecnologia permitiu contornar a impossibilidade de acesso às agências causado por isolamento social. A partir do decreto de isolamento social, em março de 2020, o Sicoob intensificou o processo de adoção de tecnologia para viabilizar cadastro a distância de novos usuários e dispositivos. Baseada em reconhecimento facial, a funcionalidade aliviou a sobrecarga de trabalho dos colaboradores e eliminou a necessidade de deslocamento até agências para realização dos procedimentos.